في إطار جهودها المستمرة لتحسين جودة خدماتها وزيادة عدد موظفيها، أعلنت الوكالة الوطنية للمياه والغابات عن تنظيم مباراة توظيف لعام 2025 لملء 59 منصبًا شاغرًا في مجالات متنوعة. تُعد هذه المباراة فرصة قيمة للراغبين في الانضمام إلى هذه الهيئة التي تلعب دوراً مهماً في حماية الموارد الطبيعية والمساهمة في التنمية المستدامة.
تعلن الوكالة الوطنية للمياه والغابات، المعروفة اختصارًا بـ ANEF، عن إجراء مباراة توظيف في السنة 2025 لملء 59 منصبًا في مجالات متنوعة. سيتم توزيع هذه المناصب على نوعين من الوظائف:
30 منصبًا: تقنيين من الدرجة الثالثة.
29 منصبًا: مهندسين من الدرجة الأولى.
تسعى الوكالة الوطنية للمياه والغابات إلى تطبيق استراتيجيات الحكومة في المجالات المرتبطة بالحفاظ على الموارد الطبيعية، وخاصة الغابات، والمياه، والنباتات البرية. ومن بين مهامها الأساسية:
حماية وتطوير الموارد الغابوية: من خلال تصميم وتنفيذ السياسات الحكومية التي تهدف إلى حماية الغابات وتعزيز الاستدامة البيئية.
مكافحة التصحر: تنسيق الجهود المبذولة لمكافحة التصحر بالتعاون مع الجهات المعنية بهذا المجال.
تنمية المناطق الريفية: دعم السياسات الحكومية التي تهدف إلى تطوير القرى والمناطق النائية.
يجب على الراغبين في التقدم للمباراة استيفاء مجموعة من الشروط الأساسية التي تضمن التأهيل المناسب للوظائف المعلنة. تختلف الشروط المطلوبة حسب نوع الوظيفة:
شروط تقني من الدرجة الثالثة:
شروط مهندس من الدرجة الأولى:
تعتبر العملية التقديمية للمسابقة خطوة حاسمة لتحقيق النجاح في هذه المرحلة. إليك بعض النقاط الرئيسية:
1- تحضير الوثائق: ينبغي على المتقدمين استكمال جميع الوثائق المطلوبة مثل الشهادات الدراسية، السيرة الذاتية، وأي مستندات مساعدة.
2- التسجيل عبر الإنترنت: يجب القيام بالتقديم من خلال البوابة الإلكترونية للوكالة الوطنية للمياه والغابات.
3- موعد التقديم: ينبغي أن يتم التقديم قبل تاريخ 7 مارس 2025.
تتضمن المباراة وظائف في مجالات البيئة والتقنية التي تحتاج إلى مؤهلات متقدمة. من بين التخصصات الأكثر طلبًا نجد:
التخصصات التقنية: علوم البيئة، تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والهندسة الزراعية.
التخصصات الهندسية: الهندسة المدنية، الهندسة البيئية، والهندسة الزراعية.
العمل في ANEF يتطلب ليس فقط كفاءات عالية، بل يتيح أيضًا العديد من الفوائد للموظفين. من أبرز هذه الفوائد:
برامج التدريب والتطوير: توفر الوكالة عددًا من البرامج التدريبية لتعزيز مهارات الموظفين.
بيئة عمل مستقرة: يُعتبر الانضمام إلى هذه الوكالة فرصة للحصول على وظيفة مستقرة ضمن القطاع الحكومي.
مساهمة في حماية البيئة: العمل في ANEF يعني أن الموظف يساهم في جهود الحفاظ على البيئة، وهي مهمة تُعتبر ذات أهمية كبيرة في العصر الحالي.